RSS-linkki
Kokousasiat:https://parkanod10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://parkanod10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 25.03.2024/Pykälä 91
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Rekrytointisihteerin toimen täyttölupa
Sivistyslautakunta 19.03.2024 § 29
|
Parkanon kaupunginhallitus myönsi täyttöluvan määräaikaiseen rekrytointisihteerin toimeen ajalle 1.1.-30.6.2024 kokouksessaan 20.11.2023 § 296.
Sivistystoimessa on tehtyä sisäisiä tehtäväjärjestelyjä 7.3.2022 lähtien. Tehtäväkokonaisuuden nimikkeenä on toiminut rekrytointisihteeri. Rekrytointeihin liittyvät työt, kuten rekrytointi-ilmoitusten, työsopimusten ja virkamääräysten valmistelu ja hallinta, koulunkäynninohjaajien ja varhaiskasvatuksen työvuorojen suunnittelu sekä talous- ja palkkahallinnan ulkoistus ovat lisänneet huomattavasti esihenkilöiden toimistotyöhön tarvittavan työajan määrää. Tehtäväjärjestelyillä on vapautettu tarvittavaa rehtoreiden reurssia henkilöstö- ja pedagogiseen johtamiseen. Tehtävien siirto rekrytointisihteerille varhaiskasvatuksessa on mahdollistanut tarvittua esihenkilön työaikaa johtamiseen.
Rekrytointisihteeri on toiminut myös koulunkäynninohjaajien esihenkilönä. Koulutyössä, sekä aamu- ja iltapäivätoiminnassa rekrytointisihteerin työpanos on ollut välttämätön ohjaajien työn suunnittelussa ja ohjaamisessa. Koululaisten aamu- ja iltapäivätoimintaa järjestetään perusopetuslain mukaisena toimintana, ja siinä mukana olevien lasten määrä on kasvanut selkeästi. Kyseisen toiminnan turvallisen ja laadukkaan järjestämisen, sekä toiminnan kehittämisen kannalta rekrytointisihteerin rooli on merkittävä.
Parkanon yhteinäiskoulussa ja lukiossa on toiminut kolme rehtoria: johtava rehtori, 1-5 luokkien rehtori ja 6-9 luokkien rehtori. 6-9 luokkien rehtorin irtisanouduttua 1.5. 2023 alkaen virka on täytetty määräaikaisesti. Määräaikaisuus kestää 1.6.2024 saakka, jonka jälkeen yhtenäiskoulussa ja lukiossa on kaksi rehtoria. On huomioitava, että kahden rehtorin resurssi on käytettävä yhtenäiskoulun luokkien 1-9 lisäksi myös lukion toiminnan organisoimiseen ja johtamiseen.
Rekrytointisihteerin toimen vakinaistaminen mahdollistaa varhaiskasva- tuksen, yhteinäiskoulun ja lukion johtamiseen tarvittavan esihenkilötyön resurssin.
Rekrytointisihteerillä on tällä hetkellä n. 20, rehtoreilla yhteensä n. 60 ja päiväkodinjohtajalla n. 43 alaista. Näin suurta henkilökuntamäärää ei ole mahdollista johtaa pienemmällä esimiesresurssilla.
Rekrytointisihteerin tehtävä on järjestetty selkeään käytännöstä nousseeseen tarpeeseen. Kokonaisuus on muotoutunut toimivaksi ja tehtäväjakoa on edelleen tarkasteltu, mm. koulunkäynninohjaajien siirtyminen rekrytointisihteerin alaisiksi 1.8.2023 alkaen.
Oheisaineistona: rekrytointisihteerin tehtävänkuva
Valmistelija: sivistysjohtaja Ville Paldanius, p. 044 7865 501
hallinto- ja talousjohtaja Aleksi Saukkoriipi, p.044 7865 206
Esittelijä Sivistysjohtaja Ville Paldanius
Päätösehdotus Sivistyslautakunta päättää esittää kaupunginhallitukselle, että se myöntää täyttöluvan rekrytointisihteerin vakituiseen toimeen 1.7.2024 alkaen.
Käsittely Keskustelun aikana Jarkko Piilola teki Marianna Sammin kannattamana vastaesityksen esittelijän ehdotukselle. Jarkko Piilola esitti, että sivistyslautakunta ei hae kaupunginhallitukselta rekrytointisihteerin täyttölupaa.
Puheenjohtaja totesi, että koska oli tehty esittelijän esityksestä poikkeava, kannatettu esitys, on asiassa äänestettävä.
Puheenjohtaja teki seuraavanlaisen äänestysesityksen: Ne jotka kannattavat esittelijän esitystä äänestävät JAA ja ne, jotka kannattavat Piilolan ehdotusta, äänestävät EI. Äänestysesitys hyväksyttiin. Äänestystavaksi hyväksyttiin nimenhuutoäänestys.
Suoritetussa äänestyksessä annettiin neljä JAA-ääntä ja kolme EI-ääntä seuraavasti:
Pajuniemi Saila | JAA |
Linna Pertti | JAA |
Niinimäki-Lehtinen Marianne | EI |
Piilola Jarkko | EI |
Sammi Marianna | EI |
Salminen Soile | JAA |
Ylisalo Jose | JAA |
Päätös Sivistyslautakunta päätti äänestyksen jälkeen hyväksyä esittelijän ehdotuksen.
Kaupunginhallitus 25.03.2024 § 91
898/01.01.01.00/2024
|
Kaupungin kiristyneen taloudellisen tilanteen takia kaikkien virkojen ja toimien täyttöjä on syytä harkita erittäin tarkkaan. Taloudellisia perusteita toimen täytölle tässä tilanteessa ei ole.
Valmistelija kaupunginjohtaja Aki Viitasaari
Esittelijä Kaupunginjohtaja Aki Viitasaari
Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää, että rekrytointisihteerin toimelle ei anneta täyttölupaa.
Käsittely Keskustelun kuluessa Klaus Myllymäki esitti Aki Haapaniemen kannattamana, että rekrytointisihteerin toimelle annetaan täyttölupa.
Puheenjohtaja totesi, että koska oli tehty kaupunginjohtajan ehdotuksesta poikkeava, kannatettu esitys, on asiassa äänestettävä.
Puheenjohtaja teki seuraavanlaisen esityksen:
Ne, jotka kannattavat esittelijän ehdotusta äänestävät JAA ja ne, jotka kannattavat Klaus Myllymäen esitystä, äänestävät EI. Äänestysesitys hyväksyttiin. Äänestystavaksi hyväksyttiin nimenhuutoäänestys.
Suoritetussa äänestyksessä annettiin (7) JAA-ääntä ja (3) EI-ääntä seuraavasti:
Myllymäki Klaus EI
Ojennus Reijo JAA
Mettomäki Heikki JAA
Ala-Kauhaluoma Hilkka EI
Haapaniemi Aki EI
Niinimäki-Lehtinen Marianne JAA
Ristamäki Tapio JAA
Sammatti Jari JAA
Silomäki Päivi JAA
Viitaharju Saara JAA
Kaupunginhallituksen päätökseksi tuli esittelijän ehdotus.
Päätös Kaupunginhallitus päätti äänestyksen jälkeen hyväksyä esittelijän ehdotuksen.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |